SCHMIDT & HEINZMANN ALS ARBEITGEBER

Den Schlüssel zu unserem Erfolg bilden unsere über 100 hervorragenden Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. In unserem Team herrscht ein freundlicher und informeller Umgang. Großen Wert legen wir auf Engagement, Motivation und interne Kommunikation. Unser Ziel ist eine langjährige und faire Zusammenarbeit.

Als Arbeitgeber schaffen wir durch flache Hierarchien und Wertschätzung eine angenehme und produktive Arbeitsumgebung, denn unsere ehrgeizigen Ziele erreichen wir nur in enger Zusammenarbeit und mit hoher Motivation. Es  erwarten Sie abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten in einer modernen Arbeitsumgebung. Wir ermöglichen Ihnen selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln in einem kollegialen Umfeld.

Unsere Mitarbeiter fördern wir im Zuge eines jährlichen Personalentwicklungsplans. Durch Schulungs- und Weiterbildungsprogramme unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei der Weiterentwicklung ihrer persönlichen und beruflichen Kompetenzen. Auch die Veranstaltung von Firmenevents und Team Building Maßnahmen sind Teil unserer Unternehmenskultur.

Wir konnten Sie für unser Unternehmen begeistern? Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Offene Stellen

Aushilfe Finanzbuchhaltung auf 450,- € Basis

Ihr Aufgabenbereich

  • Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen
  • Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
  • Unterstützung bei der Erstellung des Monatsabschlusses
  • Vertretung im Zahlungsverkehr
  • Administrative Bürotätigkeiten

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung
  • DATEV-Kenntnisse
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Englischkenntnisse sind wünschenswert

CNC-Fräser

Ihr Aufgabenbereich

  • Selbständiges Programmieren von kleinen bis zu 8m großen Bauteilen
  • Rüsten und Bedienen von CNC-Fräsmaschinen
  • Einstellen von Werkzeugen, sowie deren Überwachung im Herstellungsprozess
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein (Werkerselbstprüfung)
  • 3-Schichtbetrieb

Ihr Profil

  • Sie bieten uns eine abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker/-in oder nach Möglichkeit eine vergleichbare Ausbildung
  • Umfassendes Fachwissen im Bereich der Zerspanung sowie Kenntnisse im Umgang mit Prüf- und Messmitteln
  • Fundiertes Fachwissen im Umgang mit Schnittwerten bei verschiedensten Materialien
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung
  • Sehr gute Programmierkenntnisse mit den Steuerungen Heidenhain TNC 426/430 sowie iTNC530
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbstständige, gewissenhafte und ordentliche Arbeitsweise aus sowie Flexibilität, Schichtbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrungen im Bearbeiten/Spannen von Großteilen/Schweißkonstruktionen
  • Erfahrung im Lean Management sehr wünschenswert

Dreher konventionell (m/w)

Ihr Aufgabenbereich

  • Zeichnungsgerechtes Bearbeiten von Maschinenbauteile bis zu einer Länge von 5m
  • Abwechslungsreiche Arbeiten an verschiedenen konventionellen Drehmaschinen
  • Selbstständiges Auswählen, Einstellen von Werkzeugen, sowie deren Überwachung im Herstellungsprozess
  • Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein (Werker Selbstprüfung)

Ihr Profil

  • Sie bieten uns eine abgeschlossene Ausbildung als Dreher/-in oder nach Möglichkeit eine vergleichbare Ausbildung
  • Umfassendes Fachwissen im Bereich konventionelles Drehen sowie Kenntnisse im Umgang mit Prüf- und Messmitteln
  • Mind. 3 Jahre Berufserfahrung
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine selbstständige, gewissenhafte und ordentliche Arbeitsweise aus sowie Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
  • Erfahrungen im Bearbeiten von Großteilen

Elektriker/-in

Ihr Aufgabenbereich

  • Installationsarbeiten an der Steuerungstechnik anspruchsvoller Maschinen und Anlagen
  • Inbetriebnahme und Instandhaltung von Maschinen im Werk und beim Endkunden in Deutschland sowie im Ausland
  • Unterstützung bei der E-Planung der Hardware
  • Schnittstelle zwischen Konstruktion, Elektrik und Außenmontage
  • Allgemeine Installationsarbeiten, Erweiterungen und Modernisierung
  • Koordinierung von externen Mitarbeitern

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker
  • 2-3 Jahre Berufserfahrung als Elektriker in der produzierenden Industrie erforderlich
  • Erfahrung in der Inbetriebnahme von Maschinen
  • Gute technische Kenntnisse in der Elektrotechnik, Elektronik und Steuerungstechnik
  • Software-Kenntnisse in der Elektrokonstruktion (Eplan P8) sowie in der SPS-Programmierung (S7)/Beckhoff von Vorteil
  • Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch, sind von Vorteil
  • Sie arbeiten strukturiert, präzise und verantwortungsvoll
  • Sie sind zuverlässig und selbstständig
  • Teamfähigkeit und die Bereitschaft Neues erlernen zu wollen

Fertigungsleiter

Ihr Aufgabenbereich

  • Führung der Fertigungsbereiche (Schlosserei, maschinelle Bearbeitung, Lackierung und Montage)
  • Koordination und Überwachung der Fertigungsaufträge (QKL)
  • Führung und Anweisen der Mitarbeiter im Fertigungsbereich
  • Umsetzung von Lean Management in der Fertigung
  • Überwachung von Qualitätsrichtlinien und Prozessen
  • Optimierung von Fertigungsabläufen sowie Umsetzung von Effizienzsteigerungen
  • Einführung neuer Technologien

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes technisches Studium
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Nachhaltige Umsetzung des modernen Produktionsspektrums
  • Strukturierte, gewissenhafte und gut organisierte Arbeitsweise
  • Praktische Erfahrung im Bereich Lean Management
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Problemlösungskompetenz
  • Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit sowie Führungskompetenz
  • Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch, sind wünschenswert

Mitarbeiter/-in im Bereich Arbeitsvorbereitung

Ihr Aufgabenbereich

  • Aufbau und Erstellung von Produktionsstammdaten in unserem ERP-System
    (Stücklisten, Arbeitspläne, Arbeitsgänge)
  • Unterstützung bei der Definition von Fertigungszeiten und produktionsbegleitenden Dokumenten
  • Planungsunterstützung für alle internen und externen materialwirtschaftlichen und produktionstechnischen Prozesse
  • Mitarbeit an der Erreichung der Unternehmensziele wie Qualität, Termintreue, Effizienz und Produktivität
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessabläufen

Ihr Profil

  • Praktische Berufserfahrung als Arbeitsvorbereiter bzw. Produktionsplaner/-in
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Hohe Eigeninitiative, innovatives Denken und Handeln, selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Erfahrung im Umgang mit allen materialwirtschaftlichen und produktionsplanerischen Prozessen in einem ERP-System, vorzugweise Sage
  • Lean Management Erfahrungen sehr wünschenswert

Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

Wir suchen immer kluge Köpfe. Wenn keine der Ausschreibungen auf Sie passt, senden Sie uns gern Ihre Initiativbewerbung.

bewerbung@schmidt-heinzmann.de